Praktijkgebieden: Vennootschapsrecht
De Rechtbank Limburg heeft deze week vonnis gewezen in een geschil waarin het ging om de bovenstaande vraag. Een notaris werd verzocht om een rechtspersoon als bestuurder van een andere rechtspersoon in te schrijven in het handelsregister van de Kamer van Koophandel. De notaris weigerde, omdat hij bekend was met een geschil over de juistheid van die opgaaf. Degene die verzocht om inschrijving liet het er echter niet bij zitten en vorderde in kort geding dat de notaris zou worden veroordeeld tot inschrijving van de bestuurder over te gaan.
De Rechtbank overweegt dat het handelsregister juist, actueel en volledig moet zijn. Een notaris kan ten behoeve van anderen gegevens inschrijven, maar dan zal hij wel, na al dan niet marginale toetsing, de overtuiging moeten hebben dat de gegevens juist, actueel en volledig zijn. De Rechtbank overweegt voorts dat het niet aan de notaris is om te bepalen wie gelijk heeft, als er geschil bestaat over of een persoon al dan niet bestuurder is.
De Rechtbank oordeelt dat in redelijkheid twijfel kan bestaan over de rechtmatigheid van het benoemingsbesluit en dat de notaris daarom mocht weigeren tot inschrijving over te gaan. De Rechtbank overweegt nog (ten overvloede), dat een patstelling in het bestuur omtrent de vraag of een partij bestuurder is, niet kan worden opgelost door inschrijving in het handelsregister, omdat een dergelijke inschrijving een benoemingsbesluit niet rechtsgeldig maakt.
Door het leggen van conservatoir (derden) beslag worden vermogensbestanddelen van een wederpartij per direct bevroren. Er kan geen overdracht meer plaatsvinden en in bepaalde gevallen kunnen vermogensbestanddelen zelfs elders in bewaring worden gegeven. Deze actie kan druk zetten op de wederpartij waardoor een snelle oplossing kan worden bereikt.
Beslaglegging moet wel altijd worden gevolgd door een bodem of arbitrage procedure, tenzij eerder een buitengerechtelijke oplossing wordt bereikt.
Onterecht leggen van beslag moet worden voorkomen; het kan leiden tot een schadevergoedingsactie.
Wij onderzoeken graag of dit rechtsmiddel in uw situatie tot een spoedige oplossing kan leiden.
Snel een uitspraak nodig van de rechter over een bepaalde urgente situatie? In dat geval is een kort geding een oplossing voor uw situatie. De rechter geeft een voorlopig oordeel waaraan partijen zich al dan niet op straffe van een dwangsom dienen te houden.
Wij denken graag mee over de voor uw situatie passende juridische oplossing.
Dit is in het civiele en bestuurlijke recht de procedure die (al dan niet na hoger beroep) leidt tot een definitieve beslechting van het geschil. Anders dan in een kort geding ligt de nadruk hier veel meer op een schriftelijke uitwisseling van processtukken.
Wij onderzoeken graag of dit de aangewezen procedure is voor uw geschil.
Een partij die zich beroept op de rechtsgevolgen van de door haar gestelde feiten of rechten moet deze bewijzen. Voorafgaand aan iedere gewenste procedure moet derhalve de bewijspositie worden bekeken.
Soms is het bewijs nog niet voldoende in handen van de cliënt. In dat geval is nadere actie gewenst. Te denken valt dan bijvoorbeeld aan het instellen van een (voorlopig) getuigenverhoor of het afdwingen van het verkrijgen van inzage in bepaalde documenten die zich bij de wederpartij bevinden (exhibitieplicht).
Wij zoeken graag met u naar de mogelijkheden om uw bewijsprobleem op te lossen.
Soms ontstaat er in een onderneming een intern geschil tussen aandeelhouders of tussen het bestuur en (enkele) aandeelhouders. Dit kan bijvoorbeeld gaan over de te volgen strategie van de onderneming. In dat geval kan aan de Ondernemingskamer, een speciaal daarvoor geëquipeerde afdeling van het Hof Amsterdam -- bij ons kantoor om de hoek -- een onderzoek naar de gang van zaken binnen de onderneming worden gevraagd. Zo'n onderzoek kan worden voorafgegaan door het vragen van voorlopige voorzieningen, zoals het schorsen van een bestuurder voor de duur van de procedure of het tijdelijk ontnemen van het stemrecht van een aandeelhouder.
Wij denken graag mee over de voor uw situatie passende oplossing.