Praktijkgebieden: Ondernemingsrecht
Al eerder werd hier geschreven over belangrijke wijzigingen door de inwerkingtreding van de Wet vereenvoudiging en flexibilisering BV-recht. Nog niet besproken is de wijziging met betrekking tot de jaarrekeningverplichting voor de directeur-groot-aandeelhouder (hierna: dga). Het is voor de dga een stuk eenvoudiger geworden om de jaarrekening vast te stellen en décharge te verlenen.
Onder het oude recht diende de dga de volgende route te volgen: het opmaken van de jaarrekening door het bestuur, ondertekening daarvan door de bestuurders (en, indien van toepassing, de commissarissen), vervolgens de vaststelling door de algemene vergadering van aandeelhouders (hierna: AVA). Daarna moest nog een apart besluit worden genomen voor het verlenen van décharge. Een nogal omslachtig gebeuren voor een enig bestuurder en aandeelhouder van een vennootschap.
Terecht heeft de wetgever de dga nu de mogelijkheid geboden om dit een eenvoudiger te doen. Indien alle aandeelhouders tevens bestuurder zijn, geldt de ondertekening van de jaarrekening door alle bestuurders (en commissarissen) als vaststelling van de jaarrekening en leidt dit automatisch tot décharge. Een apart besluit is niet meer nodig. Voorwaarde is wel dat alle vergadergerechtigden in de gelegenheid zijn gesteld om kennis te nemen van de opgemaakte jaarrekening en met deze wijze van vaststelling hebben ingestemd.
Wilt u meer weten over de consequenties van de nieuwe wetgeving voor uw onderneming, bel ons dan gerust. Wij zijn u graag van dienst.
Charlotte Mulder is niet meer werkzaam bij Wieringa Advocaten. Indien u een vraag heeft naar aanleiding van deze blog dan kunt u zich wenden tot onderstaande contactpersoon van het praktijkgebied handel- en ondernemingsrecht.
Door het leggen van conservatoir (derden) beslag worden vermogensbestanddelen van een wederpartij per direct bevroren. Er kan geen overdracht meer plaatsvinden en in bepaalde gevallen kunnen vermogensbestanddelen zelfs elders in bewaring worden gegeven. Deze actie kan druk zetten op de wederpartij waardoor een snelle oplossing kan worden bereikt.
Beslaglegging moet wel altijd worden gevolgd door een bodem of arbitrage procedure, tenzij eerder een buitengerechtelijke oplossing wordt bereikt.
Onterecht leggen van beslag moet worden voorkomen; het kan leiden tot een schadevergoedingsactie.
Wij onderzoeken graag of dit rechtsmiddel in uw situatie tot een spoedige oplossing kan leiden.
Snel een uitspraak nodig van de rechter over een bepaalde urgente situatie? In dat geval is een kort geding een oplossing voor uw situatie. De rechter geeft een voorlopig oordeel waaraan partijen zich al dan niet op straffe van een dwangsom dienen te houden.
Wij denken graag mee over de voor uw situatie passende juridische oplossing.
Dit is in het civiele en bestuurlijke recht de procedure die (al dan niet na hoger beroep) leidt tot een definitieve beslechting van het geschil. Anders dan in een kort geding ligt de nadruk hier veel meer op een schriftelijke uitwisseling van processtukken.
Wij onderzoeken graag of dit de aangewezen procedure is voor uw geschil.
Een partij die zich beroept op de rechtsgevolgen van de door haar gestelde feiten of rechten moet deze bewijzen. Voorafgaand aan iedere gewenste procedure moet derhalve de bewijspositie worden bekeken.
Soms is het bewijs nog niet voldoende in handen van de cliënt. In dat geval is nadere actie gewenst. Te denken valt dan bijvoorbeeld aan het instellen van een (voorlopig) getuigenverhoor of het afdwingen van het verkrijgen van inzage in bepaalde documenten die zich bij de wederpartij bevinden (exhibitieplicht).
Wij zoeken graag met u naar de mogelijkheden om uw bewijsprobleem op te lossen.
Soms ontstaat er in een onderneming een intern geschil tussen aandeelhouders of tussen het bestuur en (enkele) aandeelhouders. Dit kan bijvoorbeeld gaan over de te volgen strategie van de onderneming. In dat geval kan aan de Ondernemingskamer, een speciaal daarvoor geëquipeerde afdeling van het Hof Amsterdam -- bij ons kantoor om de hoek -- een onderzoek naar de gang van zaken binnen de onderneming worden gevraagd. Zo'n onderzoek kan worden voorafgegaan door het vragen van voorlopige voorzieningen, zoals het schorsen van een bestuurder voor de duur van de procedure of het tijdelijk ontnemen van het stemrecht van een aandeelhouder.
Wij denken graag mee over de voor uw situatie passende oplossing.